Zum Werk Das erfolgreiche Handbuch erläutert kompakt und übersichtlich alle wichtigen Bereiche
des Arbeitsrechts. Die systematische Darstellung bündelt die verstreuten Vorschriften und zeigt
ihr Zusammenwirken in der betrieblichen Praxis auf. Schwerpunkte sind: das
Individualarbeitsrecht mit der AGB-Kontrolle dem Antidiskriminierungsrecht und
Kündigungsschutz die betriebliche Altersversorgung die Arbeitnehmerüberlassung der Anspruch auf
Mindestlohn die Darstellung des Koalitions- Arbeitskampf- und Tarifrechts das
Betriebsverfassungsrecht und das Sprecherausschussgesetz eine Erläuterung von steuer- und
sozialversicherungsrechtlichen Bezügen sowie des Lohnpfändungsrechts Vorteile auf einen Blick
das gesamte deutsche Arbeitsrecht mit europarechtlichen Bezügen systematisch gegliedert in
einem Band Zur Neuauflage Die Neuauflage beinhaltet die jüngsten gesetzlichen Änderungen z.B.
im Nachweisgesetz im Teilzeit- und Befristungsrecht und beim Mindestlohn. Die Auswirkungen der
fortschreitenden Digitalisierung die auch zu neuen Erscheinungsformen der Arbeit geführt haben
werden ebenfalls thematisiert: New Work z.B. Agiles Arbeiten Crowdworking und
Matrixorganisationen. Dazu gehört die Auseinandersetzung mit aktueller höchstrichterlicher
Rechtsprechung und Literatur. Zielgruppe Für Richterschaft Rechtsanwaltschaft Arbeitgeber-
und Arbeitnehmervertretungen Personalabteilungen sowie Unternehmensberatung.
