Der Personalbereich als ein wichtiger Revisionsschwerpunkt wird wegen kritischer Bestände an
persönlichen und sensiblen Daten häufig mit Zurückhaltung betrachtet. Internationale
Arbeitsmärkte die Digitalisierung und der war for talents durch zunehmenden Fachkräftemangel
rücken jedoch die risikoorientierte Betrachtung des Personalmanagements stärker in den Fokus -
weit über klassische Prüfungen von Sozialabgaben Firmenwagen und Reisekosten hinaus. Die
wichtigsten Prüfungsthemen und Kernfragen aktueller HR-Audits stellt Ihnen Rainer Billmaier
entlang einer eingängigen Prüfungslandkarte vor. Checklisten für jedes Prüfungsfeld
unterstützen Sie bei der Planung und Umsetzung der eigenen Prüfung. Auch
Personalverantwortlichen hilft das Buch Risiken und Schwachstellen der Gesamtorganisation
besser zu erkennen.
