Arbeitsbedingungen und Lebensverhältnisse sind von tief greifenden Umbrüchen erfasst. Neue
Herausforderungen werden vor allem an Berufstätige gestellt für die es immer schwieriger wird
ihren Berufsalltag aber auch ihre Lebensbiographie zwischen «Arbeit und Leben»
auszubalancieren. Zugleich haben sich Ansprüche an die individuelle Disposition über die eigene
Lebenszeit erhöht. Auf der Suche nach neuen Arrangements wird für viele Beschäftigte die
Möglichkeit eines zeitweiligen Ausstiegs aus der Erwerbstätigkeit in bestimmten Lebensphasen zu
einer wünschenswerten Option. Im Mittelpunkt der Untersuchung stehen die Motive und Erfahrungen
von AnwenderInnen betrieblicher Sabbaticalangebote. Wie die Ergebnisse zeigen bewegen sich die
Nutzungsmöglichkeiten von Sabbaticals im Spannungsfeld zwischen einem Zugewinn an individuellen
Gestaltungsfreiheiten und Zwängen in Reaktion auf institutionelle Restriktionen.
