Unternehmen stehen mehr denn je vor der Herausforderung zur grundsätzlichen Paradoxie
Gemeinsamkeit versus Unterschiedlichkeit Stellung zu beziehen und eine Balance zu finden. Ein
in Wissenschaft und Praxis viel diskutierter Ansatz diesem Dilemma zu begegnen ist es
Unternehmensführung im Rahmen einer gemeinsamen Wertebasis aktiv zu gestalten. Diese
Publikation dokumentiert die Bearbeitung des Themas der Werteorientierten Unternehmensführung
durch Studierende gemeinsam mit PartnerInnen aus Wissenschaft und Praxis (Firmenvertreter und
Unternehmensberater). Wissenschaftliche Beiträge zur Wertediskussion in Gesellschaft
Wirtschaft und Organisationen beziehen sich u. a. auf Themen wie Wirtschaftskriminalität
Gesundheit und Selbststeuerung. Fallstudien inklusive Lösungsansätzen von Studierenden und
Wissenschaftler setzen das Thema Werte in den Kontext der Unternehmenspraxis.