Wer kümmert sich um die Gesundheit und das Wohlbefinden von Führungskräften? Das Buch
beantwortet diese Frage und kommt zu dem Schluss das in Anbetracht der gestiegenen
Beanspruchung von Führungskräften und der demografischen Entwicklung sind sowohl ein
durchdachtes individuelles wie ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
unerlässlich.
