Der seit 2002 geltende Deutsche Corporate Governance Kodex (DCGK) regelt bewusst bloße
Grundsätze guter Unternehmensführung. Im Buch werden die geltenden Regelungen und die
Empfehlungen des Kodex zu mehr Vielfalt untersucht und die Rechtsfolgen einer fehlerhaften
Auslegung sowie die dazu ergangene höchstrichtliche Rechtsprechung analysiert.