Laura K. C. Seibold untersucht fallstudienbasiert den Wachstumsprozess ausgewählter
Familienunternehmen mit den Methoden der Grounded Theory wobei sie einen qualitativen und
einen quantitativen Ansatz kombiniert. Die Autorin leitet Hypothesen über relevante
Wachstumsursachen und Wachstumsraten ab und bezieht hierbei auch die Einflüsse aus der
Entwicklung der Gesamtwirtschaft und der jeweiligen Branchen in die Erklärungsansätze mit ein.
Die identifizierten Wachstumstreiber können Führungskräften als Anhaltspunkte zur
Strategiebildung dienen und als Grundlage für weitere Forschung genutzt werden.
