Das Lehrbuch liefert Basiswissen zur systemtheoretischen Organisationstheorie in direktem Bezug
auf Managementaufgaben in sozialen Einrichtungen. Grundlegende organisationstheoretische
Erkenntnisse werden praxisnah und schrittweise erläutert. Die Autorin zeigt wie Führen Lernen
und Vernetzung in sozialen Einrichtungen und die damit verbundenen Kommunikationsprozesse
systemtheoretischer Logik folgen können.
