Damit die digitale Transformation nachhaltig gelingt ist ein ganzheitliches Vorgehen
erforderlich. Neben der Strategie sowie den Strukturen und Prozessen sind vor allem die Führung
und die Unternehmenskultur maßgeblich. Dieses Buch haben sechs Experten co-kreativ verfasst.
Sie zeigen ganz praktisch und umsetzungsorientiert auf welche Bedeutung die wesentlichen
Handlungsfelder haben und wie diese zusammenhängen. Eine lohnende Lektüre die zum Weiterdenken
einlädt und eine reiche Inspirationsquelle für alle mit Führungsverantwortung und
Gestaltungswillen des digitalen Wandels. Wertvolle Impulse regen an zur Reflexion Ihres eigenen
aktuellen und zukünftigen Führungsverhaltens und eröffnen so neue Handlungsfelder.
