Hohe fachliche Kenntnisse der Internen Revisoren reichen oft nicht aus um erfolgreich
Revisionen durchzuführen. Um die Kooperationsbereitschaft der Geprüften zu erreichen und ein
angenehmes Prüfungsklima zu schaffen ist psychologisches Einfühlungsvermögen unentbehrlich.
Die einzelnen Phasen des Revisionsablaufes sowie die psychologischen Aspekte der Begegnungen
zwischen Internen Revisorinnen und Revisoren mit den Geprüften werden im Detail dargestellt und
sollen der Leserschaft aufzeigen worauf es in der Kommunikation und im Verhalten der einzelnen
Beteiligten ankommt.Mag. Karl Seyfried war langjähriger Leiter der Internen Revision im
Bundeskanzleramt Wien und Koordinator für den Erfahrungsaustausch der Revisoren in der
österreichischen Bundesverwaltung.
