Dieses Buch erläutert anhand einer realen Transformation exemplarisch das Zusammenspiel von
Theorie und Praxis. Veränderungen und Transformationen passieren nicht nur im Kopf entstehen
nicht nur durch Zahlen und Fakten sondern auch oder vielleicht sogar nur im Bauch. Emotionen
Gefühle Sehnsüchte und Ängste prägen eine Transformation. Das bedeutet dass die Menschen die
hinter der Transformation stehen (sollen) nicht allein durch Zahlen Daten und Fakten zu
bewegen sind. Menschen müssen verstehen fühlen müssen eine Vision oder einen Leidensdruck
haben. Allzu oft werden in Organisationen Transformationen ohne die Menschen durchgeführt. Mach
Betroffene zu Beteiligten! Dieser Schlüsselsatz bildet die Essenz des Buches das die
Geschichte einer (echten) Transformation von Beginn an beschreibt. Das Buch beleuchtet nicht
nur die goldenen Seiten die Erfolgsstory einer Transformation sondern auch die immer wieder
auftretenden Hürden und Blockaden.
