Ähnlich wie jeder Organismus durchleben auch Unternehmen einen Lebenszyklus. Jedes Unternehmen
unterliegt somit einem Alterungsprozess beginnend mit der Geburt bis hin zum Ableben.
Dazwischen gibt es viele Hürden zu meistern: Der Marktvorteil von gestern wird durch die Trends
von morgen ersetzt. Vor allem der Stillstand ist in Unternehmen besonders tückisch. Dieser
führt zwangsläufig zum Rückschritt beziehungsweise zur vorzeitigen Alterung und dann zum
Unternehmenstod. Doch gibt es Möglichkeiten diesen Alterungsprozess zu verlangsamen oder gar
zu verhindern? Martin Mantz zeigt wie wichtig ein Bewusstsein für den Lebenszyklus in der
Führungsebene eines Unternehmens ist. Der Alterungsprozess ist unvermeidlich doch bietet der
Autor mithilfe der Säulen des ESVI (Ergebnisorientierung Systematisierung Vision und
Integration) Unternehmerinnen und Unternehmern sowie Führungskräften Möglichkeiten in den
eigenen Lebenszyklus innovativ einzugreifen. Dabei legt er den Fokus auf menschenzentrierte
Unternehmensführung und zeigt Ihnen wie auch Sie zum weisen Realist in Ihrem Unternehmen
werden!
