EAN: 9783658223083

VERNETZT UND VERBUNDEN - KOORDINATIONSPROBLEME ...

Im Feld der Arbeitsbeziehungen existiert eine Vielzahl von Institutionen und Akteuren  die in
der Praxis mehr oder weniger eng mit einander verwoben sind. Die sozialwissenschaftliche
Forschung hat in den letzten Jahrzehnten vielfältige Einsichten in die Strukturen 
Arbeitsweisen und Einflusschancen von einzelnen Akteuren und Institutionen der
Interessenvertretung generiert. Das Beziehungsgeflecht zwischen den unterschiedlichen Ebenen
und Handlungsfeldern und deren Zusammenwirken ist hingegen vergleichsweise wenig erforscht. Vor
diesem Hintergrund richtet der Herausgeberband den Blick auf die Schnittstellenprobleme und
Wechselwirkungen zwischen unterschiedlichen Institutionen und Ebenen im Mehrebenensystem der
Arbeitsbeziehungen. Dies geschieht aus unterschiedlichen Perspektiven: Von der Verbindung
zwischen Betriebsräten und Gewerkschaften auf der betrieblichen Ebene bis hin zu den komplexen
Koordinationsprozessen innerhalb multinationaler Unternehmen.

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