EAN: 9783658387174

INNOVATIVES LEHREN UND LERNEN MIT BLENDED LEARN...

Wie kann Blended Learning genutzt werden  um organisationales Lernen zu fördern und Wissens-
und Kompetenzerwerb effizient zu gestalten? Dieses Buch richtet sich an alle  die in einem
Unternehmens- oder Hochschulkontext Lernszenarien planen  konzipieren und durchführen. Zudem
richtet es sich an Personalverantwortliche  welche Aus- und Weiterbildung im eigenen
Unternehmen für Mitarbeiter zeitgemäß auf- und umsetzen möchten. Erfahren Sie  wie man Blended
Learning so gestaltet  dass Wissen je nach Inhalt  Problemstellung  Schwierigkeitsgrad und
Zielgruppe im Unternehmen strukturiert und systematisiert an die anvisierten Zielgruppen
weitergegeben wird. Dabei gehen die Autoren versiert und praxisbezogen insbesondere auf
Kompetenzerwerb und Learning Outcomes ein  damit in der Umsetzung der größtmögliche Lernerfolg
erzielt und gemessen werden kann.

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