Im Tandem zu arbeiten ist die perfekte Lösung für einen anspruchsvollen Job mit vermindertem
zeitlichem Aufwand. Von Elternzeit-Rückkehrer:innen über Menschen die ihre Angehörigen pflegen
bis hin zu Arbeitnehmer:innen die mehr Zeit für Weiterbildungen und Hobbys haben wollen -
Jobsharing ist DIE Win-Win-Strategie für Arbeitgeber:innen und -nehmer:innen und ein
zukunftsweisendes New Work-Modell für unsere Gesellschaft. Lydia Leipert und Rebecca Zöller
erklären wie es in der Praxis funktioniert.
