In der psychodynamischen Organisationsberatung werden psychoanalytische gruppenanalytische
sowie systemische Perspektiven zu einem Beratungskonzept zusammengeführt. Dabei kommt der
Person des Beraters oder der Beraterin selbst eine besondere konzeptionelle Bedeutung zu.
Rudolf Heltzel führt in die vielfältigen praktischen Anwendungsmöglichkeiten der
psychodynamischen Organisationsberatung ein. Er plädiert dafür Beratung gleichermaßen als
Handwerk Wissenschaft und Kunst zu verstehen und diese Perspektiven im beraterischen Handeln
einzubeziehen. Anhand von zahlreichen Fallbeispielen und Einblicken in sein
Interventionsrepertoire stellt Heltzel anschaulich dar wie psychodynamische Beratung in der
Praxis gewinnbringend umgesetzt werden kann.
