★★★★★ k.A. 01.08.2026 ean-shopping.de

Gut!

★★★★★ Ebner Horst Bernd 08.08.2024 amazon.de

Führung ist mehr als die Eigenschaft eines Führers.Es kommt auf die Situation zw. Geführten und Führer mehr an und die entsprechende Umwelt.Ausgezeichnete Mit. für einen umfassenden Ansatz.

★★★★★ Dustin 08.08.2024 amazon.de

Stanley McChrystal – ein ehemaliger General und Kommandeur einiger Truppen in Afghanistan – zeigt mit diesem Buch, das Führung weit über das hinaus gehen kann, als das, was man eigentlich erwartet.Walt Disney, Albert Einstein und Martin Luther King Jr. sind nur einige der im Buch porträtierten Führer, die recht individuelle Führungsstile bewiesen und auch heute noch relevant sind, über sie zu sprechen/ schreiben.Was dabei nicht außer Acht zu lassen ist, ist die Tatsache, dass hier über Führungskräfte aus verschieden Epochen/ Zeiten geschrieben wird, woraus die unterschiedlichsten Führungsstile resultieren.Nachdem die einzelnen Personen vorgestellt und diskutiert wurden, gibt McChrystal dem Leser noch den Denkanstoß auf den Weg, sich über eine Neudefinition der Führung Gedanken zu machen – wie man in einer Führungsposition handeln sollte.Ein abschließender Tipp vor meiner Zusammenfassung: Benutzen Sie unbedingt Pagemarker (Post-Ist) um möglichst schnell an die entsprechende Information zurückzugelangen.Zusammenfassend lässt sich festhalten:+ Hardcover+ inspirierende Geschichten+ Unterteilung in „Die Gründer“, „Die Genies“, „Die Fanatiker“, „Die Helden“, „Die Machtmenschen“ und „Die Reformatoren“+ aufzeigen von teils skurrilen Führungsstilen+ regt zum Denken außerhalb der gewohnten Bahnen an+ Pflichtlektüre für Führungspersönlichkeiten+ Porträtieren wichtiger Führer+ Fotos, die das Gelesene abrunden+ richtet sich in erster Linie an Führungskräfte und solche, die es werden möchten

★★★★★ Philipp S. 08.08.2024 amazon.de

Ich fand es super, wie das gesamte Spektrum über das Thema Führung in diesem Buch abgedeckt wurde. Die Autoren diskutieren über Führungskräfte aus verschiedenen Zeiträumen, über verschiedene Geschlechter, verschiedene Stile usw.!"Führung- Mythos und Realität" untersucht den Mythos der Führung, indem es 13 verschiedene Führungspersönlichkeiten aus verschiedenen Bereichen und Epochen untersucht und vergleicht. Ich hätte nie gedacht, dass ich beim Lesen des Buches über Coco Channel und Walt Disney lesen würde. In diesen Vergleichen untersucht der Autor die Mythologie der Führung und vergleicht sie mit den Realitäten der realen Person und der realen Welt.Ebenfalls sehr spannend, untersucht er die "Great Man"-Theorie der Führung, die den zentralen Aspekt des Single Leaders betont, und vergleicht sie mit der Theorie, dass Führung eher eine Funktion des Systems und der Umgebung ist, in der der "Leiter" lebt und arbeitet.Stanley McChrystal`s Ansatz, Leiter und Typen zu vergleichen und zu kontrastieren, ist meiner Meinung nach sehr nützlich, um darüber nachzudenken, wie Du in Führungspositionen handeln/reagieren willst.Insgesamt fand ich das Buch noch besser, als ich es erwartet hatte. Es ist ein Muss für jeden, der sich mit dem Thema Führung intensiv beschäftigen möchte.