Der sechste Band der Eichstätter Schriften zum kirchlichen Arbeitsrecht dokumentiert die
Vorträge der 23. Fachtagung zum kirchlichen Arbeitsrecht die am 2. und 3. März 2020 in
Eichstätt zum Thema Kirchliches Arbeitsrecht Motor oder Bremse? stattgefunden hat.Die
Besonderheiten des kirchlichen Arbeitsrechts sollten das Profil der Kirchen stärken und
Vorbildfunktion haben. Die gesellschaftlich notwendigen Anpassungen der
Loyalitätsobliegenheiten und die Bewältigung neuer Herausforderungen im Arbeitsrecht stellen
auch das kirchliche Arbeitsrecht auf den Prüfstand.In den Beiträgen gehen die Autorinnen und
Autoren der Frage nach wo das kirchliche Arbeitsrecht eher Bremse ist und wo es wie geändert
werden müsste um Motor zu sein:- neues Verständnis von Loyalitätsobliegenheiten- Verbesserung
der Arbeitsrechtsregelung- mehr betriebliche Mitbestimmung und Unternehmensmitbestimmung-
Anpassung an Veränderungen der Arbeitswelt wie Arbeitszeitgestaltung psychische Belastungen am
Arbeitsplatz und Datenschutz.
