EAN: 9783766368454

ABMAHNUNG - ARIANE MANDALKA KARTONIERT (TB)

Mit einer Abmahnung rügt der Arbeitgeber einen Verstoß des Arbeitnehmers gegen seine
arbeitsvertraglichen Pflichten. Gleichzeitig droht er für den Wiederholungsfall
arbeitsrechtliche Konsequenzen an - in der Regel eine mögliche Kündigung. Beschäftigte und
deren Interessenvertretungen sollten über Voraussetzungen und Folgen einer Abmahnung Bescheid
wissen.Der Ratgeber erläutert die rechtlichen Grundlagen. Checklisten und Musterschreiben
zeigen Handlungsoptionen auf.Aus dem Inhalt:- Welches Verhalten kann der Arbeitgeber abmahnen?-
Wie muss eine wirksame Abmahnung formuliert sein?- Wie wehren sich Betroffene gegen eine
Abmahnung?- Wie können Interessenvertreter Betroffene unterstützen?- Wann können
Betriebsratmitglieder abgemahnt werden?Autorin:Ariane Mandalka  Rechtsanwältin und Fachanwältin
für Arbeitsrecht in der Kanzlei Schwegler Rechtsanwälte  Frankfurt am Main

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