EAN: 9783784125671

PERSONALENTWICKLUNG IM ALLGEMEINEN SOZIALEN DIE...

Kompetentes und motiviertes Personal für den ASD. Fallzahlentwicklung  Arbeitsbelastung und
Fluktuation der Fachkräfte erfordern eine sorgfältige Personalentwicklung in den Sozialen
Diensten. Dieses Handbuch stellt Konzepte vor  die in einem zweijährigen Praxisprojekt mit 15
Jugendämtern erprobt wurden:- Ziele und Bestandteile von Personalentwicklung - Das Verständnis
von Organisation - Entwicklung von Kompetenzprofilen als mitarbeiterbezogene
Steuerungsinstrumente - Arbeitsbelastung als zentraler Bezugspunkt - Handlungsbereiche von
Personalentwicklung: Personalauswahl  Einarbeitung  Mitarbeiterentwicklungsgespräche  Fort- und
Weiterbildung u.a.- Personalentwicklung für Leitungskräfte - Initiierung von
Personalentwicklung im ASD: Wie findet man den Einstieg?Zahlreiche Arbeitshilfen (auch zum
Download) erleichtern die Umsetzung in die Praxis - für Leitungskräfte  die Personalentwicklung
als wichtige Managementaufgabe sehen!

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