Zum Werk Die Tätigkeit als Vorstand eines Unternehmens wirft zahlreiche Rechtsfragen auf die
Vorstandsmitglieder Aufsichtsräte Vorstandsbüros Rechtsabteilungen und beratende
Rechtsanwälte betreffen. Das Arbeitshandbuch für Vorstandsmitglieder ist ein in sich
geschlossenes Werk das dem Leser und vor allem aktiven und künftigen Vorstandsmitgliedern die
typischen Problemfelder eines solchen Amtes aufzeigt. Das gilt sowohl für die Leitung der
Aktiengesellschaft wie für alle Rechtsfragen rund um Bestellung Abberufung und Haftung und
zwar auch aus der Perspektive des Aufsichtsrates. Der Schwerpunkt liegt dabei auf der
Darstellung praktischer Lösungsvorschläge. Folgende Themenkomplexe werden behandelt: Bestellung
und Anstellung der Vorstandsmitglieder Kompetenzen des Vorstands Finanzierung und
Liquiditätssicherung der Aktiengesellschaft als Vorstandsaufgabe Leitung Geschäftsführung und
Vertretung Berichterstattung und Überwachung Personal- und Sozialwesen verbundene Unternehmen
Rechenschaftslegung Sorgfaltspflicht Verschwiegenheitspflicht und Haftung strafrechtliche
Verantwortung Compliance als Vorstandsaufgabe Der Vorstand in der SE Vorteile auf einen Blick
praxisnahe Darstellung verständlich formuliert das gesamte Vorstandsrecht in einem Band Zur
Neuauflage Die 3. Auflage berücksichtigt u.a. die Umsetzung der zweiten
Aktionärsrechterichtlinie im ARUG II mit seinen Neuregelungen zu Vergütungsbericht und
Vergütungssystem sowie die Neufassung des Corporate Governance Kodex (DCGK). Außerdem werden
die für den Vorstand relevanten Vorschriften des neuen Sanierungs- und Insolvenzrechts
(SanInsFoG und insbes. StaRUG) behandelt. Weiterhin werden die Auswirkungen des kürzlich
verabschiedeten Finanzmarktintegritätsstärkungsgesetzes (FISG) für die Vorstandsarbeit
dargestellt. Ferner werden auch die Neuregelungen zur Nachhaltigkeitsberichterstattung
(CSR-Richtlinie-Umsetzungsgesetz) sowie die für den Vorstand immer wichtiger werdenden
aktuellen IAS und IFRS Regelungen in der Neuauflage thematisiert. Auch die gesetzlichen
Neuregelungen zur Teilhabe von Frauen an Führungspositionen (FüPoG und FüPoG II) sind bereits
in die Ausführungen aufgenommen. Berücksichtigt ist weiter die Gesetzgebung zur
COVID-19-Pandemie mit dem COVMG und COVInsAG. Beim Thema Compliance werden Fragen zum
Datenschutz und zur Geldwäsche-RL behandelt die für den Vorstand erheblich an Bedeutung
gewonnen haben. Auch das gerade für verbundene Unternehmen bedeutsam werdende
Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG) ist bereits berücksichtigt. Schließlich werden
Fragen der internen Ermittlung an verschiedenen Stellen aufgegriffen. Zielgruppe Für Vorstände
Aufsichtsräte Unternehmen Rechtsanwaltschaft.
