Vorteile Das Buch zeigt wie Organisationen wirklich funktionieren. Ein Buch das aufräumt mit
gängigen Missverständnissen rund um Organisationen. Es wird erklärt warum #agile und #newwork
zwar gute Ideen und wichtige Ansätze sind warum sie aber nicht funktionieren können wenn sie
zum Dogma werden. Texte + Bilder in denen sich der Leser wiederfindet in dem er das typische
Geschehen in seiner Organisation erkennt und sich humorvoll distanzieren und wieder nähern
kann. Ein Ratgeber den man wirklich versteht: illustrierte Infografiken machen auch
komplizierte Erklärungen einfach und verständlich. Voller Beispiele aus der Führungspraxis und
aus Veränderungsprojekten. Zum Werk Das »Aufklärungsbuch« für bessere Unternehmensführung Wir
sehen im Markt überall Unternehmen die sich voller Hoffnung in Veränderungsprojekte stürzen.
Doch statt dann auch rasch Erfolge zu verbuchen sei es durch die Einführung
selbstorganisierter Teams oder Trainings zum agilen Mindset für die Führungskräfte geht es
alles andere als schnell in die gewünschte Richtung. Um ein Unternehmen erfolgreich zu führen
muss man verstehen wie Unternehmen wirklich funktionieren. Da helfen weder Vergleiche mit
Maschinen Schiffen oder sonstig Trivialem noch reicht es sich mit simplen Appellen oder
moralinsauren Forderungen auf den »Weg zu New Work« zu machen. Organisationen haben eine ganz
eigene Funktionslogik die man verstehen kann. Um sie zu verstehen braucht es einen anderen
Blick auf Organisationen. Man muss sich verabschieden von Ideen der Wahrheit der Kontrolle
der Einfachheit. Das widerspricht sich mit gängigen Managementansätzen. Das neue Buch räumt auf
mit beidem den tradierten Sichtweisen und den vermeintlich besseren »neuen« Sichtweisen von
Arbeit Führung und Organisation. Es zeigt wie es wirklich gehen kann und gibt umfangreiche
Tipps wie man auch verfahrene Situationen in der Praxis lösen kann. Illustrierte Infografiken
machen auch komplizierte Erklärungen einfach verständlich. Autorinnen Christina Grubendorfer
ist seit über 20 Jahren als Unternehmerin Organisationsentwicklerin und Lehrtrainerin tätig.
Ihr Unternehmen LEA berät namhafte Unternehmen und Organisationen aller Branchen und Größen.
Mit dem Podcast »Organisationen entwickeln« erreicht sie eine große Hörerschaft. Christina
Ackermann ist Organisationsberaterin Informations-Designerin und Expertin dafür komplexe
Zusammenhänge in einfach verständlichen Bildern zu vermitteln. Zielgruppe Führungskräfte und
alle die mit der Gestaltung von Unternehmen und anderen Organisationen zu tun haben.
