EAN: 9783658292461

DIE DRITTE DIMENSION DES ORGANISIERENS - MARTIN...

Es ist ein offenes Geheimnis: Unsere Organisationen funktionieren mehr schlecht als recht.
Darin liegt das Kernproblem und überraschenderweise zugleich die Lösung. Denn wir brauchen
keine neuen Konzepte und Rahmenbedingungen  wir brauchen keine besseren Führungskräfte und
keine anderen Politiker. Nötig sind nur Organisationen  die lernen wollen  die heutige
Komplexität und Dynamik zu beherrschen. Organisationen also  die nicht an Ort und Stelle treten
und den Wandel ausbremsen. Dieses Buch beschreibt die Neurologie des Unternehmens als dritte
Dimension des Organisierens. In der Tradition des St. Galler Management-Modells stellt der
Autor ein Modell vor  das sich am menschlichen Nervensystem orientiert. Er zeigt praxisnah auf
wie Stafford Beers Viable System Model zur Diagnose im eigenen Unternehmen angewendet wird. Und
wie Potenziale entdeckt und Leistungen abgerufen werden  die in unseren Organisationen
schlummern. Die meisten Konzerne  KMUs  NGOs oder öffentlichen Institutionen bleiben in den
beiden gängigen Dimensionen des Organisierens gefangen: nämlich in der Anatomie und der
Physiologie des Unternehmens  also in den Organigrammen und den Geschäftsprozessen. Letztlich
ist es aber alleine die Neurologie  mit der Unternehmen Komplexität und Dynamik bewältigen.
Dabei stehen Steuerung und Kommunikation im Zentrum. Nur auf diese Weise können Organisationen
in der neuen Welt des 21. Jahrhunderts überleben. Das Buch richtet sich an alle  die den Erfolg
ihrer Organisation im Fokus haben. Es enthält neben theoretischen Grundlagen viele Beispiele
aus der Praxis  verschiedene Aufgaben für den Leser sowie ein ausführliches Glossar.

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