EAN: 9783658037338

ORGANISATION UND DAS NEUE ORGANISATION UND PÄ...

Das Neue ist in den sich stetig weiter dynamisierenden Gesellschaften Programm: Im
Innovationsdiskurs ergreift das Neue machtvoll die Gesellschaft  ebenso wie die Mesoebene der
Organisationen und die Mikroebene der Subjekte. Neben dem politisch zentral gesetzten
programmatischen Neuen  das institutionell und professionell je eigenlogisch übersetzt und
ausgestaltet wird  findet sich das Neue an den Grenzen des schon allseits Akzeptierten und
durchbricht die Routinen des Alltags und der gesellschaftlichen Normalität. Eine
organisationspädagogische Perspektive auf das Neue richtet sich insbesondere auf die
Veränderungsfähigkeit sozialer  organisierter  diskursiver  mehr oder weniger geordneter
Systeme als kulturelle und symbolische Ordnungen. Es schließt hier an Innovations- und
Zukunftsdiskurse  an Kreativität und Gestaltungsperspektiven an. Welchen Umgang finden wir mit
der Wahrnehmung von Veränderungsdruck  der Reflexion und Planung von Veränderungen  den
Akteuren und Kontexten von Veränderung und nicht zuletzt mit pädagogischen Zugängen zu
Veränderungen? Wie gehen Institutionen mit Veränderungsimperativen ebenso wie der Reflexion und
Planung von Veränderungen  der Frage nach Akteuren und Räumen der Veränderung und den
organisationspädagogischen Zugängen zu Veränderungen um? Der Band beantwortet diese Fragen und
stellt den aktuellen Forschungsstand erziehungswissenschaftlicher Innovations-  Organisations-
und Zukunftsforschung vor.

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