EAN: 9783848724673

DIE PARTIZIPATION DER BESCHÄFTIGTEN IM ARBEITSS...

Psychische Belastungen am Arbeitsplatz nehmen durch die Herausforderungen der modernen
Arbeitswelt stetig zu. Das Arbeitsschutzrecht muss auf diese Herausforderungen reagieren. Eine
Prävention ohne Beteiligung der Beschäftigten verspricht dabei wenig Erfolg. Dieser
Zusammenhang wurde schon bei der Schaffung der Rahmenrichtlinie Arbeitsschutz deutlich.
Allerdings sind die Beteiligungsrechte in den Unionsstaaten verschieden konzipiert. Die Autorin
untersucht daher die Beteiligungsrechte der Beschäftigten im spanischen und im deutschen Recht
- zwei unterschiedlichen Systemen mit verschiedenen Beteiligungsgraden - und analysiert dabei 
wie das Unionsrecht effektive Wirksamkeit im Bereich psychischer Arbeitsgefährdungen erreichen
kann.

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