EAN: 9783347520615

PERSONALMANAGEMENT ZWISCHEN THEORIE UND PRAXIS ...

Digitalisierung  Dekarbonisierung  Globalisierung - die Welt ist im Wandel. Dazu benötigen wir
neue Kompetenzen. Insbesondere der Personalentwicklung kommt dabei eine entscheidende Rolle zu.
Doch allzu oft fristet diese gerade im Mittelstand noch immer ein Schattendasein. Es braucht
eine neue Positionierung: Weg vom Seminarkatalogersteller hin zum strategischen Partner für
Zukunftsfähigkeit. Wer heute den Anschluss an die Trends der Zukunft verpasst  wird vom Markt
verschwinden. Doch nur wenn Mitarbeitende Veränderungen verstehen und mittragen sowie dazu
befähigt werden  neue Aufgaben zu bewältigen  werden Unternehmen neue Strategien erfolgreich
umsetzen. Damit rückt Führung in den Fokus. Zeit über neue Modelle der Führung nachzudenken und
Command and Control durch Transparenz sowie Vernetzung zu ersetzen.

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